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ans le concours d'architecture Le problème se situe au niveau de l'administration insulaire. Celui-ci est actuellement situé sur le site StOV sur Bahnweg. Cependant, les immeubles qui s'y trouvent doivent céder la place à un complexe locatif comptant jusqu'à 250 appartements. Par conséquent, le service citoyen, qui y est actuellement logé, devrait trouver un nouveau logement. Un espace pourrait être créé dans les combles de la mairie gambling night zurich. Un agrandissement et la reprise du casino et de la galerie sont également en discussion. Mais qu'en est-il de la viabilité économique. Si le casino disparaît, les revenus locatifs seront manquants et les plus de 200.
200 000 euros annuels de taxes municipales manqueront einzahlbonus online casino. Les politiciens ont récemment déplacé la prise de décision vers un concours d'architecture. Fin septembre, les participants seront confirmés ruby slots casino 300 no deposit bonus codes. L'un pourrait être le bâtiment Telekom, non loin de la mairie. Parce que Telekom n'a plus besoin de tout le complexe. Ils peuvent soumettre leurs propositions jusqu'en décembre bingo online download. Et la décision devrait finalement être prise en janvier 2018 casino online roulette live. Le premier projet pourrait donc être disponible en mars 2018.
Le maire Häckel a formulé l'objectif de centraliser l'administration à la mairie. En plus des facteurs économiques, cependant, des alternatives doivent également être examinées Pasino Facebook 22yb. Ici, cependant, des accords devraient être passés avec les sous-locataires, un conseiller fiscal, unbest crypto poker sites cabinet d'avocats et un service spécialisé en informatique ouverture casino toulouse. Cependant, cette solution ne serait disponible qu'à partir de 2022 et devrait probablement être rénovée jack casino cleveland blackjack. Meilleur employeur : Merkur-Spielothek a honoré Martin Hill, 2 ans pokerstars casino history Nordicasino Bewertung 9xox. Février 2016, Entertainment La filiale de Gauselmann Casino Merkur-Spielothek a reçu un prix dans la catégorie Top National Employer. Il s'agit du deuxième prix de ce genre d'affilée. Cela fait de l'entreprise familiale l'un des 1 000 meilleurs employeurs d'Allemagne.
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