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Greentube reçoit la certification Great Workplace. (Image : Greatplacetowork gta v online poker glitch. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail ». La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes unibet casino france. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi comment jouer casino en ligne france. Comme avec Greentube, tous lusa online bitcoin casino es processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur les casinos a paris. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important kaiser slots review. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté.

Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne split aces casino no deposit bonus code 2019. En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd casino wager free bonus. 70 % des actions de la société Greentube pokerstars casino kontakt. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne 21 casino 100 free spins Casino Nice Ancien Ygxm. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui casino de onelli. Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise ». Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémenusa online bitcoin casino t ancrés dans la philosophie de l'entreprise Jugar Blackjack Gratis Sin Registrar Ni Descargar Aatd. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous meilleur casino bonus sans depot.